第一百一十三章 亿亨家具厂（2/3）
更充实。作为公司的一员，我要敬告大家的一句话就是，诚实守信、爱岗敬业、尽其所能、踏实勤劳。就说这些，谢谢大家！”
掌声过后，关山魁先是分别轻声询问荣超英和沈秋芳二人要不要讲两句，二人均摆手谢绝，又先后向上官玉和赵佳丽二人望了望，二人也是摇头示意。于是关山魁说道：“下面，请公司总经理助理，家具厂经理何靖文同志讲话，大家欢迎！”全体职工也是报以一阵热烈的掌声。
何靖文向台下扫视了一下，等掌声停息后，说道：“各位前辈师傅们，工友们，首先我代表家具厂和家具厂的全体员工，对公司和公司各位领导给予我们的支持和关怀表示衷心地感谢！”何靖文说完，带头鼓掌，大家也跟着鼓掌。
接着，何靖文继续说道：“在座的师傅和工友们都是从国营企业走过来的，我们无须评论以往的经济体制如何，但现实生活中，我们已步入了市场经济的时代。市场经济是什么？市场经济就是自由竞争、优胜劣汰。谁掌握了市场，谁就掌握了经济命脉的主动权，企业就能立于不败之地。我们的集团公司从过去十几二十几个人组合起来的一个小公司开始发展到今天拥有雄厚资产的经济大集团，靠的是什么，靠的就是所有员工的齐心协力，奋勇拼搏，当然更少不了集团的领军人物孙毅恒先生和他带领的团队的睿智和果敢。以往，在计划经济时代，物资匮乏，生产的产品供不应求，不愁销路，所以，厂子打着瞌睡也能红火起来。”说到这，台下立即响起了一阵哄笑声。
何靖文继续说道：“可如今不行了，国家经过几十年的积累，物资越来越丰富，市场越来越繁荣，人们的需求越来越上档次，眼光也越来越挑剔。这就要求我们企业投资要谨慎、质量要抓紧、市场要瞄准，否则就会一败涂地，无法收拾。公司投资这么大的规模，将来不光要收回投资，还要养活我们这些人，不容易啊！怎么办？”何靖文伸出了一个手指头，说道，“一个字，‘干’。人尽其才，物尽其用，多劳多得，贡献大受益就大。厂里制订了一整套的规章制度，用于激励全体员工，使厂里形成一种先进更先进，后进赶先进的奋力向上的生产氛围。建厂之前，公司为我们考虑得很周全，为已退休的和即将退休的职工补齐了社保金，使他们能够及时按月足额地领取养老金，得以安享晚年，钱虽不多，但却是一个保障。由此，我代表几十位老前辈向公司领导表示深深的谢意！”说完，何靖文在主席台上侧着身子向孙敏霞和蔡振东等人鞠了一个躬。立刻，会场内爆发出一阵热烈的掌声。几位老职工，眼含热泪，哽咽无语。全厂职工已深刻地体会到公司的活力和前景，感谢公司能派一位这么年轻有为的领头人来管理厂子。不用说，个个都是信心百倍，充满希望。
何靖文本来还想说下去，但考虑到还有董事长和总经理坐在台上等，似乎有点失礼，于是示意关山魁进行下一个内容。
只听关山魁说道：“同志们，刚才何经理为我们上了一场很好的经济课程，让我们耳目为之一新。我相信今后我们有很多机会聆听孙董事长、蔡总经理等公司领导以及我们何经理的教诲，从而开阔我们的眼界，进而把我们的厂子建设得更大更强更美好。”这是一句结束语，大家听后自然而然地鼓起了掌。
掌声停息后，关山魁继续说道：“下面，我代表公司宣布几项任命……”任命书上除了何靖文和关山魁的经理、厂长的任命外，还任命赵佳丽为家具厂财务总监，仍兼公司财务部会计，而关山魁则兼任生产车间的主任，原先老厂的车间主任已经退休。其他部门的负责人，包括财务室的主任，均还没有确定，公司决定民主选举，每个部门的负责人位置拟定三到五名候选人，然后以无记名投票的方式从候选人当中各选出一位作为该部门的负责人。
只听关山魁又说道：“接下来的一项会议内容是选举家具厂各部门的负责人。由于孙董事长和蔡总经理等公司领导有事需要先行离开会场，会议暂时休会，十五分钟后，大家再回来继续开会。为此，让我们以热烈的掌声再次感谢孙董事长和蔡总经理等公司领导亲临会场指导工作！”说完，关山魁鼓着掌站立起来，全体职工也跟着鼓掌起立，目送着孙敏霞等人离开会场。
送走了孙敏霞等人之后，何靖文、关山魁和赵佳丽重新回到了会场。职工们正在会议室七嘴八舌地议论纷纷。
关山魁说道：“静下来，开会了！老马、高斌，你们两个上来把这些选票分发下去。”等老马和高斌发完选票，关山魁又将选票的内容作了介绍，嘱咐职工们要实事求是，出于公心地选出合理的人员。同时宣布填完选票交上来后便可离开会场，留下老马和高斌唱票，赵佳丽登记选票。
一切做完后，何靖文便带着那些选票和赵佳丽一起离开会场驱车赶回公司。
选票统计的结果基本上符合公司的意图，只是有几位候选人的得票率也很高，出乎公司的意料，这是一个很有价值的信息。
下午，何靖文将选举结果分别向孙敏霞和蔡振东作了汇报，两人均表示同意这个选举结果，指示公司人力
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